ETIK I REKRUTTERINGSPROCESSEN

Vi lægger vægt på, at alle ansøgere skal føle sig godt behandlet gennem samarbejdet omkring rekrutteringsprocessen. Enhver jobsamtale er et menneskeligt møde, hvor der skal være plads til gensidighed i dialogen.

• Ansøgerne informeres grundigt om vores procedurer
• Vores strukturering af samtalerne og de efterfølgende systematiske vurderinger sikrer ansøgerne en ensartet og nøgtern behandling
• Vi beder udelukkende ansøgerne om at besvare spørgsmål med relevans for det aktuelle job
• Den enkeltes oplysninger behandles med diskretion
• Eventuelle afslag bliver begrundede